Philosophie

IQ PLUS SA set spécialisée dans la mise à disposition d’informaticiens à la carte.

Indépendance et objectivité
IQ PLUS est autonome en termes de finances et de personnel. C’est pourquoi nous sommes en mesure de travailler de manière indépendante et objective, dans tous les secteurs IT et pour des entreprises de toutes branches.

Nous avons l’intime conviction que seule une clientèle satisfaite peut asseoir le succès à long terme. Cette démarche suppose une culture d’entreprise ouverte, flexible et évolutive. Esprit positif et engagement sont au coeur des relations clients nouées par les collaborateurs IQ PLUS. Sur le plan interne, nous privilégions un esprit d’équipe sans hiérarchie et un échange ouvert d’informations.

Flexibilité et haute qualité
Nos prestations visent à mener à bonne fin, dans l’efficience, les projets informatiques de nos clients. Quels que soient la tâche et le profil d’exigences considérés, nous mettons tout en oeuvre pour proposer les spécialistes en informatique les mieux qualifiés.

Aussi nos services sont-ils axés sur les besoins de la clientèle: nous assurons un déroulement rapide et efficace et les collaborateurs retenus pour les missions ont des compétences élevées, tant professionnelles qu’humaines.

Nous ne promettons que ce que nous pouvons tenir, nous ne faisons aucun compromis sur la qualité et communiquons ouvertement notre position.

Ouverture et loyauté envers les collaborateurs externes
Nous recommandons uniquement les collaborateurs dont nous avons documenté la qualification et fait la connaissance lors d’un entretien personnel.

La collaboration avec nos intervenants repose sur la confiance et la loyauté. Nous nous efforçons d’apprécier objectivement chaque candidat et de lui offrir une mission en rapport avec ses qualités et ses qualifications. L’ensemble des données des collaborateurs, saisies par nos soins, sont exclusivement destinées à la sélection interne et à la présentation chez le client. Chaque collaborateur a la possibilité de consulter les données et les appréciations mémorisées à son sujet.

Exigences envers nous-mêmes
IQ PLUS veut rejoindre le « top 10 » des entreprises suisses les plus importantes de la branche, en termes de chiffre d’affaires, et être classé parmi les trois meilleurs prestataires de services par les clients et les collaborateurs externes.

Nos compétences-clés résident dans la maîtrise de tous les processus nécessaires et non dans une orientation spécifique vers une branche, une technologie, des produits, une région ou une offre.

Seuls la poursuite des objectifs et le souci de la qualité nous permettent de satisfaire à nos hautes exigences. Garantir ces dernières et élever progressivement leur niveau n’est possible qu’avec une gestion et un autocontrôle adéquats.

Il nous importe de garder notre indépendance et notre stablilité, tout en renforçant notre attractivité et nos performances tant pour les collaborateurs que pour la clientèle. C’est pourquoi nous aspirons à une croissance légèrement supérieure à celle de la branche, à long terme. Objectif qui n’est accessible que grâce à un autofinancement et une rentabilité appropriée. La croissance ne doit pas s’opérer au prix de risques accrus et le but – et la condition sine qua non – de notre entreprise est de réaliser des bénéfices chaque année.

IQ PLUS encourage les jeunes talents, qu’ils montrent des dispositions pour la vente ou aient l’esprit d’entreprise. Nous leur faisons confiance et leur donnons des responsabilités. Au sein de notre culture d’entreprise favorisant le dialogue, ces jeunes ont la possibilité d’apprendre, d’épanouir leur personnalité et toutes leurs capacités. En contrepartie, nous exigeons loyauté, des performances supérieures à la moyenne et une grande capacité d’intégration.